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課程介紹

領導課程

透過體驗式學習的方式,增強主管對領導者的角色認知,培養領導者思維,覺察自己的領導風格,強化領導技能,提升有效溝通與協調的能力,了解如何激發團隊成員的潛能與熱情。透過動靜交錯的課程元素,全方位提升領導力,成為一位有正向影響力的領導者。
 
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  • 成為卓越領導者

     

    領導者,是團隊的靈魂

    領導者在團隊中有著多元的角色,
    比如協調團隊的溝通、形塑團隊的文化、
    指引團隊的方向、帶領團隊前進…等,
    可說是團隊的靈魂,

    那麼,領導力是天生的還是學習而來的?

     

    領導力是可經由學習提高的能力,它是一種修練!
    包含了對領導角色的認知、領導技能的練習、
    領導心態的調整、領導視界的拓展,
    同時還要視被領導團隊特質做不同彈性調整。

     

    不同的團隊狀況,不同的任務目標,
    需要不同的領導方式,
    你準備好要走向卓越領導者的探索旅程了嗎﹖

    成為卓越領導者

    不同的領導課程,符合不同團隊的需求
     
    領導者的勇氣與突破


    領導者的勇氣與突破
    領導者的冒險與修練
     
    領導者的冒險與修練
    領導者的衝突管理


    領導者的衝突管理
    領導者的核心信念
     
    領導者的核心信念
    領導者的溝通表達
     


    領導者的溝通表達
     

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    凝聚主管團隊,增進革命情感
    透過高度互動,增加情感連結,凝聚團隊向心力
     
    增進領導技能
    增強對領導者的角色認知,培養領導者思維,強化領導技能與問題解決能力
    吹き出しのアイコン6
    強化有效溝通與協調能力
    運用有效溝通模式,建立對話機制,增強溝通與領導效能
    書類検索アイコン1
    分析與調適自我人際風格
    探索行為模式,覺察自我的領導風格,進而做出相應調整
    怒りのコブシアイコン4
    提升領導者的勇氣與承擔
    突破自我設限,展現自信與勇氣,承擔責任,不畏懼開創與突破,帶領團隊共同超越
    聖火のアイコン素材2
    成為一個有正向影響力的領導者
    保持工作的熱情與正向的思維,學習激勵團隊引導成員達成目標,成為有影響力的領導者

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